2)第50页_老板,咖啡加点糖?+番外
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  事业上的抱负心重,等闲有什么问题也不会和家里的女人倾诉,宁愿自己独当一面的扛着。

  特别是他这种深度大男子主义的人,遇到再大的状况,在她面前只会隐忍不发。她体贴的由着他,并不多问。

  会议开了足足一整天,下午的时候很多公司的老股东纷纷现身公司,到场的股东人员之全,足以证明今次的情况十分特殊。

  周湘当天没有上楼,所以没有见到这次董事会和股东会的真实场面。

  这天总办人手短缺,调了几个部门的中层去帮忙。但冯嘉玮似乎刻意避开了她,也许是关钊特意交待了吧。

  她坐立不安的等了一天,据说二十层从早上九点开始,闭门会议期间,会议室里的争论就一刻也没有停过。

  下午吵得更加激烈,连关家老太太都出了面,宏亮有底气的大嗓门屡次响起,据理力争的帮着关钊说话。

  晚上七点多会议才结束,最终的战果如何,她在楼下当然无从得知。在公司等到晚上九点多,邮件、微信群里都没什么爆炸性的新消息出来,她提着心先回了家。

  楼上二十层,员工都走的不剩几个了。总经理办公室里,关老太太还在精神抖擞的揪着关钊教育。

  白天的会上,几个董事提议罢免关钊,历数从他上任后的几宗罪。嚷着重组改革,业绩没上去多少,内部乱成了一锅粥云云。

  丢了多少项目,流失了多少骨干,扔了多少老业务,一一细数,非要给他按住定罪不可。

  关钊作为被群起而攻之的对象,不动声色的全程听完,一条一条的反驳回去。

  他这一年给公司做的业绩不差,可是更多的效益会显现在未来几年,哪有那么速成的生意?这满足不了急功近利的小股东,但公司从上到下风气焕然一新,对长期看好公司潜力的其他股东而言,却足以让他们对关氏重拾信心。

  董事的质疑一一解答完,关钊示意冯嘉玮开幻灯片,给出了自己对未来的长期方案。

  该削减的老业务削减,该新投资的新业务加码。三年内,由他亲自来抓,争取把有潜力的几块业务重新打包上市,让现有股东手里的价值翻倍的增长。

  这个新方案的吸引力,足以让很多股东蠢蠢欲动。激进是激进了点,时间表也紧凑了点,可未来的估值之高,实在足够丰厚到让他们心动不已。

  关钊在国外有丰富的投资经验,上市的路子他熟的不能再熟。本身他大刀阔斧的能力大家有目共睹,让他来主导新方案,可以说是对关氏最有利的发展思路了。

  有人坚决抵制他,有人悄悄倒戈给他投票。老太太出面作保,坚持他必须留下主持大局,几拨人吵了很长时间。

  幸好关钊提前对在座的很多股东做了工作,程家等几个老臣子最后表示了支持。大势所趋,他们不会

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