单，但还是没想到她竟然会是三井家族的大小姐。

　　三井家族是东瀛历史最为悠久的家族之一，在东瀛拥有无与伦比的影响，索尼的起步就曾经得到过三井财阀的帮助。

　　同时在东瀛诸如丰田，住友银行，东芝，富士胶卷，三井信托等巨无霸一般的集团，都有三井财阀的影子，丰田，住友银行，三井信托更是三井财团的二木会成员，所谓二木会，就是这些企业的领导每月第二个星期四要开一次总经理会议，共同研讨三井财团的战略方针。

　　在后世大学生毕业后，都想加入世界五百强，而三井家族的三井物产，在1994年的时候美利坚《财富》杂志排出来的世界五百强，三井物产就已经别列为全球五百强第一位了，紧随其后的第二到第五位分别是三菱商事，住友商事，伊藤忠商事，丸红商事。

　　由此便可以知道三井家族在东瀛是一种什么样的地位了，随后东瀛的财阀根据东方的管理哲学，将三井物产将旗下集团重组，改建，主动拆分成了n多独立核算的公司，退出了世界五百强的前一百的地位。

　　可以说三井物产就是隐藏在世界五百强内的影子帝国！

　　顺带提一句沪海的宝钢，棒子国的浦项钢铁也有三井物产的股份，而且所占比例不小，发展到后世，全球的钢铁产业链的铁矿石，运输，技术和生产几大环节就全掌握在三井财团之手！

　　这只是三井物产在这一项的成就！

　　豪门之间为了增加自己的影响力以及强势的社会背景，通常会选择联姻的政策，毕竟这也是强强联合。

　　即便是三井物产也不可能免俗，不过三井家族却又有与其他豪门家族之间不一样的想法！

　　‘宁可要女儿，也不要儿子，因为有了女儿我可以挑选儿子！’

　　这句脑洞大开的言论，便是出自三井家族的创办人三井高利！在三井高利看来，亲儿子虽然可靠，但是可能没有能力，而有了女儿，就可以挑选女婿了。三井家族由此改变了东瀛家族企业的传承方式，使儿子不一定成为接班人。

　　如果某一代三井家族没有生于男丁，或者没有适合继承家业的男丁，就让女儿先嫁给选定的年轻人，等女儿结婚一年后，再举行仪式，把女婿改姓三井，并由女婿宣誓作为三井家的养子，他会为了三井家族的利益做出最大的努力，之后家族公司就由‘女婿养子’掌门！

　　也正是这种灵活多变的继承家业的方式，让三井财阀比传统继承方式的家族企业走的更长远！

　　三井真希作为这一代三井家族中的长女，显然不是一个意气用事之人，虽然之前与荣乐有些摩擦，但是依然压下自己心中的不满，笑着同荣乐讲道：“是啊，没想到之前碰到的竟然使荣桑，真是幸会！”

　　“哦，原来两位见过

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